Prowadzenie własnej firmy to spore wyzwanie. Skomplikowana logistyka, złożone systemy, opieka nad pracownikami – wszystko to wymaga od nas skupienia, ogromnej wiedzy i...pieniędzy. Niestety, jak wszyscy wiemy, o te ostatnie szczególnie trudno. Na polskich przedsiębiorców czeka sporo niedogodności, które nie ułatwiają funkcjonowania na rynku ani rozwoju. Kluczem do sukcesu jest sprawne zarządzanie finansami i szukanie oszczędności. Oto 3 pomysły na to, gdzie je znaleźć.
1. Leasing zamiast kupowania
Tę prawdę poznało już wielu przedsiębiorców – leasing jest dużo bardziej opłacalny niż zakupy. Szczególnie jeśli chodzi o naprawdę kosztowne dobra jak np. flota samochodowa czy komputery dla całego biura. Żeby je sfinansować, trzeba sporo się natrudzić i albo poważnie uszczuplić firmowy budżet, albo zdecydować się na kredyt, którego oprocentowanie często bywa niepokojąco wysokie.
Tutaj z odsieczą przychodzi nam leasing na samochód, dzięki któremu możemy zapewnić swojemu przedsiębiorstwu dostęp do najlepszych pojazdów. A to podstawa bezpieczeństwa – zarówno dla nas, jak i dla naszych pracowników. Santander Consumer Multirent oferuje leasing samochodowy zarówno na pojazdy osobowe, jak i dostawcze, a ubiegać się o niego mogą i duże, i małe biznesy. To wygodna i bezpieczna oferta dla każdego zarządzającego firmą.
2. Sprzedaż faktur
Dla mikroprzedsiębiorców i biznesmenów z sektora MŚP dużym problemem są rachunki wystawiane z 30-dniowym terminem spłaty. A takie dokumenty w wielu branżach to codzienność. Odwleczona zapłata sprawia, że trudno jest związać koniec z końcem, nie wspominając już o planowaniu rozwoju czy nowych inwestycji.
Dobrym rozwiązaniem jest w takiej sytuacji podjęcie współpracy z firmą faktoringową. Na czym to polega? Sprzedajmy takiemu podmiotowi swoje faktury, za które natychmiast otrzymujemy zapłatę. I niczym się już nie martwimy. Firma taka sama zajmuje się potem rozliczeniem wszystkich dokumentów, a my cieszymy się pieniędzmi na koncie.
3. Troska o pracowników
To, paradoksalnie, sposób na największe oszczędności. Dobre traktowanie pracowników i oferowanie im godnych, konkurencyjnych pensji to świetna metoda na spore długoterminowe oszczędności. Wszystko to, co zainwestujemy w eksperta, zwróci się bowiem z nawiązką. Tutaj więc nie warto skąpić środków. Choć w pierwszej chwili wydatki na pewno dotkną nasze firmowe konto, to – w dłuższej perspektywie – środki, które przeznaczymy na rozwój, szkolenia i pensje naszych pracowników zaowocują. Dzisiejszy koszt to jutrzejszy zysk. Dlatego oszczędzajmy na sprzęcie, nie bierzmy niepotrzebnych kredytów, unikajmy pożyczek, wybierajmy leasing samochodowy. Ale nigdy nie skąpmy pieniędzy na ludzi.